兼职算不算，兼职算不算工作经历

摘要： 兼职算不算是一个热门话题，本文将从多个维度出发，探讨兼职算不算工作经历的相关知识，为您提供全面的学习资料和参考资源。...

兼职算不算是一个热门话题，本文将从多个维度出发，探讨兼职算不算工作经历的相关知识，为您提供全面的学习资料和参考资源。

兼职算不算“自由职业”?

1、兼职不算自由职业，因为他有本职工作。自由职业是指摆脱了企业与公司的制辖，自己管理自己，以个体劳动为主的一种职业，譬如律师、自由撰稿人、独立的演员歌手是也，推而广之，似乎将大街上练摊的小商小贩也为作此类，他们是同样的没有“组织”者。自由职业是改革开放以来渐露端倪，慢慢发展形成的。

2、自由职业者（Self-employed）是指自己雇用自己，香港人译作“自雇人士”。 根据《韦氏大词典》，自由职业者是脑力劳动者（作家、编辑、会计等）或服务提供者，不隶属于任何组织的人，不向任何雇主作长期承诺而从事某种职业的人，他们在自己的指导下自己找工作做，经常但不是一律在家里工作。

3、自由职业是当今社会的一种趋势，许多人选择在全职工作之余，寻找兼职机会，逐步过渡到自由职业者。 成为自由职业者需要在闲暇时间利用自己的特长和专长赚取收入。可以通过自由职业平台，如国内的Freeter、猪八戒、自由人等，找到适合自己的兼职机会。

4、自由职业是一种趋势，它为人们提供了另一种工作方式的可能。大部分人不会选择立即辞职，而是一边进行全职工作，一边找兼职，等兼职工作达到理想的标准后，才会完全转为自由职业者。自由职业需要一个过渡的过程。当一名自由职业者，你可以在闲暇时间赚钱，用自己的能力变现，从兴趣与能力上找兼职。

长期兼职不算实习吧

长期兼职算实习。根据查询华律网得知，兼职也算实习的，兼职和实习之间并没有界限分明的区别，只是在细微上稍有不同。社会实践指的是学生利用课余时间对社会进行提前认识和感知，可以是义务的，也可以是获取劳动报酬的，实习是在大四时由学校统一安排时间，甚至是统一安排单位进行知识的实地检验。

什么是社会实践？实践，实习，打工这三者有什么区别兼职的这些经验完全是可以算作社会实践的，可以写在简历上。实践、实习、打工这三者之间并没有界限分明的区别，只是在细微上稍有不同。

因此你上面所说的兼职，以及实习、打工等都是参与社会实践的活动。实习的特征是目的比较明确，是对自己所学理论知识的检验、验证、运用，所以你选择的实习单位往往是与你所学的专业有关的。打工的特征是以获得报酬为前提，至于工作的性质、行业、岗位都不重要。

所以在实习期间的工作中，可以总结出很多学习的地方和提高的技能。实习是一段时间后你可能会离开这家公司，这家公司只是给你提供一个锻炼的机会，而不是说你已经在这里工作了。 兼职相对于全职来说则是一种比较自由的工作方式。实习在工作时间上算全职，劳动报酬比兼职、全职的都要少，既不算兼职也不算全职。

上班做兼职算不算违反劳动法

1、法律分析：并不会违反《劳动法》。《劳动合同法》不禁止劳动者从事副业，但是否允许主要应当由你所在的用人单位规定，这也是劳动合同法授予用人单位的用工自主权。单位支付工资，劳动者则应在工作时间从事本职工作，而不能从事微商。

2、首先，员工在业余时间从事兼职工作并不违法。

3、兼职如果是在校生，是不受《劳动法》保护的。在校生利用业余时间勤工助学的，不视为就业，也未与单位建立劳动关系。但如果兼职的是具有劳动能力的毕业生，且与单位建立劳动关系的，则受《劳动法》保护。

4、各国法律一般并不禁止职工兼职，但有的情况下，企业、单位并不特别赞成本企业单位职工兼职。职工个人是否兼职，要看各种情况而定。中国有关劳动法规规定：科学研究、教学、医疗、工农业生产等单位，根据工作需要，可以临时聘请中、高级科学技术人员担任顾问或承担讲课、讲学、科研、设计等兼职任务。

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